为深入贯彻党的十七大精神，切实加强和改进机关党支部队伍建设，进一步增强机关党支部的凝聚力和战斗力，充分发挥党员的主体作用，特制定本规划根据党章和选举条例的要求，结合本部门党支部的实际工作，制定本办法。

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，全面发扬党内民主，严格遵守党内选举程序，真正贯彻党的路线方针政策，公道正派，选拔热爱党务、忠于支部的党员支部班子，进一步增强支部的凝聚力和战斗力，充分发挥支部党支部的战斗堡垒作用。通过会议、组织生活、博客等形式，宣传基层党组织换届选举的有关规定，向党员和群众宣传“两推一选”的意义、目的、程序和原则，以及各部门党支部、党组成员任职的基本条件，动员党员和群众积极参与“两推一选”工作。

“两推一选”工作计划

部门党支部成员应当具备以下条件：坚定共产主义信念，能够认真学习党的路线、政策和政策。公道正派，能与群众保持密切联系。 在基层工作和服务中发挥模范作用。具有一定的服务意识和奉献精神，尽职尽责地完成党组织交办的任务，能够为广大党员服务和爱护。有一定的工作经验，能胜任分公司的组织能力、文化水平和专业知识。身体健康，年龄一般在57岁以下，有中专（含中专）以上学历的党员。

党支部根据条件和岗位数量，组织党员与群众的差额推荐党支部人选。党支部委员会主持召开党员代表大会。根据下一届党支部委员会委员的结构要求，以无记名投票方式推荐5名初步候选人，第一轮推荐候选人为推荐票较多的候选人。组织部分群众代表以匿名形式对推荐人选进行评议推荐（评议分为满意、基本满意、不满意三个档案）根据党员和群众的推荐，由支部确定初选人选（4人，一个以上支部）。以党组形式听取党员、同志的意见，确定初步人选，报上级党组织审批；

在总结各方面情况的基础上，邀请上级党委委员到本部门，通过多种方式（党员、群众座谈会、个别面试等）对初步人选进行调查了解，上级党委组织本部门报公司党委批准后公告。根据确定的正式候选人，组织党员无记名投票选举部门支部委员会新成员。及时召开新一届支部委员会第一次会议，选举支部书记。同时，选举结果将由公司党委审核通过。