在任何一家公司，销售都是不可或缺的岗位，但在许多大中型企业中，除了销售经理、销售经理外，还将设立销售管理和销售行政经理。销售行政经理不仅管理销售相关工作，还需要管理与销售相关的行政事务。

销售经理在面试中有哪些注意事项

销售行政经理除了完成一些内部工作外，还需要与客户进行外部沟通，如接待来访人员（行程、住宿、交通、会议安排、现场接待等）、参加展览会和其他需要销售参与的营销活动。这些工作看似简单，但实际上，它们对销售和行政经理的业务能力有很大的考验。在采访中，如果你在参与营销活动时遇到什么问题，不要只说你应该主动搭讪，找到目标客户，而应该具体谈谈如何从展会和活动现场筛选和找到目标受众，以及如何获得他们的联系方式等。

管理团队有窍门

销售行政经理需要统一管理销售团队，实现销售管理部门对内对外的枢纽作用，有效控制和提高各个环节的效率，这就要求销售行政经理具备良好的管理能力。在面试中，如果面试官问到与管理有关的问题，求职者不仅要注意纸上谈兵，还要讲一些大家都知道的管理理论，从以往的项目经验出发，并具体谈谈我们将如何管理团队，以及我们是否具备提高团队成员工作效率的技能。

有跨部门沟通的方法

销售行政经理需要成为销售部门与各部门联系的唯一窗口，促进各项目的进展，并与其他部门合作解决客户投诉或项目问题。在与其他部门的对接中，适当的沟通方式往往能事半功倍。在销售管理经理的面试过程中，如果面试官问你在跨部门合作中应该注意什么，实际上是在考验求职者的跨部门沟通能力。这个时候，如果你能谈一些具体的沟通方法或小技巧，那就比大道理更重要了。